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助成金について

[ 社会保険関連のお仕事 ] 2021年10月13日

社労士の業務の一つに、助成金申請業務があります。一口に助成金といっても、雇用保険関連の助成金や、国の機関・都道府県等が実施している創業支援等の補助金などがありますので、人によって認識が異なるかもしれません。私共、社会保険労務士が専門業務として扱うのは、雇用保険関連の助成金となります。

助成金により事業主が得られるメリットは、何と言っても、公的機関から返済不要の資金を調達できるということです。さらに、中小企業については多くの助成金で、要件や支給額の面での優遇措置が図られていますので見逃せません。

ところが、助成金の受給要件を満たしているにも関わらず、その存在を知らずに申請していないという企業も多いようです。助成金の受給要件を満たしているのであればもらっておかないと、せっかく納めている雇用保険料があるのに損をしてしまいます。

このため、社会保険労務士は、常に最新の助成金情報を確認しており、顧問先で受給できる助成金がないか確認したり、顧問先以外の企業に対しても積極的に情報発信することで、企業経営に貢献しています。

この雇用保険関連の助成金申請業務を代行することは、社会保険労務士の独占業務であり、一部の例外を除き、原則として税理士や行政書士、その他の士業やコンサルタントが仕事として対価を得て請け負うことはできません。

※このページは2021年10月13日時点の情報を元に執筆されています。最新の情報とは異なる場合もございますので、あらかじめご了承ください。

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